FAQ
Comment cela se passe-t-il concrètement après avoir payé ?
Dès la validation de votre commande, vous recevez un e-mail de confirmation contenant un lien vers un questionnaire sécurisé. Ce formulaire vous permet de me partager votre parcours (ancien CV, profil LinkedIn actuel) et de m'indiquer vos objectifs : le type de poste visé, votre secteur d'activité et vos forces principales. C'est la base de notre travail.
Dès la validation de votre commande, vous recevez un e-mail de confirmation contenant un lien vers un questionnaire sécurisé. Ce formulaire vous permet de me partager votre parcours (ancien CV, profil LinkedIn actuel) et de m'indiquer vos objectifs : le type de poste visé, votre secteur d'activité et vos forces principales. C'est la base de notre travail.
Et si je n'ai pas du tout de CV ou de profil LinkedIn pour démarrer ?
Aucun problème ! Le questionnaire est conçu pour recueillir toutes les informations nécessaires (diplômes, expériences, compétences, projets).
Nous partirons d'une page blanche pour bâtir vos outils de A à Z.
Aucun problème ! Le questionnaire est conçu pour recueillir toutes les informations nécessaires (diplômes, expériences, compétences, projets).
Nous partirons d'une page blanche pour bâtir vos outils de A à Z.
Quels sont vos délais de livraison exacts ?
Le premier jet de votre CV et/ou de votre guide LinkedIn vous sera livré sous 48h ouvrés après réception de votre questionnaire complété.
Si vous avez opté pour le Pack Carrière, nous planifierons la simulation d'entretien dans ces mêmes délais, selon vos disponibilités.
Qu'est-ce que l'optimisation ATS et pourquoi est-ce vital ?
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont des logiciels de tri automatique utilisés par plus de 85% des recruteurs et grandes entreprises. Si votre CV n'a pas le bon format ou les bons mots-clés, il est rejeté avant même d'être lu par un humain. Je structure votre CV (choix des polices, absence de tableaux bloquants, hiérarchie) et j'intègre les mots-clés stratégiques de votre secteur pour garantir qu'il franchisse ces filtres.
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont des logiciels de tri automatique utilisés par plus de 85% des recruteurs et grandes entreprises. Si votre CV n'a pas le bon format ou les bons mots-clés, il est rejeté avant même d'être lu par un humain. Je structure votre CV (choix des polices, absence de tableaux bloquants, hiérarchie) et j'intègre les mots-clés stratégiques de votre secteur pour garantir qu'il franchisse ces filtres.
Sous quel format vais-je recevoir mon nouveau CV ?
Votre CV vous sera livré au format PDF, ce qui garantit que sa mise en page restera parfaite, quel que soit l'écran du recruteur. Sur simple demande dans votre questionnaire, je peux également vous fournir une version Word/Editable pour vos futures modifications.
Allez-vous modifier le design ou seulement le texte ?
Les deux. Un bon CV doit être une alliance parfaite entre le fond et la forme. Je réécris entièrement vos descriptions pour les rendre percutantes et axées sur vos résultats, et je crée un design épuré, moderne et premium, adapté aux codes de votre secteur.
Allez-vous vous connecter directement à mon compte personnel ?
Non, jamais. Pour préserver la sécurité et la confidentialité de vos données, je ne vous demanderai aucun mot de passe. Vous recevrez un document complet, structuré section par section (Titre, Info/À propos, Expériences, Compétences).
Vous n'aurez plus qu'à faire un simple copier-coller sur votre profil. Un mini-guide d'intégration vous est fourni.
Vous n'aurez plus qu'à faire un simple copier-coller sur votre profil. Un mini-guide d'intégration vous est fourni.
En quoi l'optimisation LinkedIn va-t-elle m'aider si je postule déjà par e-mail ?
Aujourd'hui, la quasi-totalité des recruteurs tape votre nom sur Google ou LinkedIn dès qu'ils reçoivent votre CV. Si votre profil LinkedIn est vide, non professionnel ou en contradiction avec votre CV, vous perdez toute crédibilité. De plus, un profil optimisé SEO vous permet d'être chassé directement par les recruteurs, sans même avoir à postuler.
Comment se déroule la simulation d'entretien en ligne ?
Nous nous retrouvons sur une plateforme de visioconférence sécurisée (type Zoom ou Teams). La séance dure environ 1 heure : les 30 premières minutes sont dédiées à une mise en situation réelle (questions classiques, déstabilisantes, présentation), et les 30 minutes suivantes sont consacrées à un débriefing constructif avec des axes d'amélioration précis.
Qu'est-ce que la méthode STAR que vous utilisez ?
C'est la structure de réponse la plus prisée par les recruteurs internationaux. Elle signifie Situation, Tâche, Action, Résultat. Je vous apprends à formuler vos succès passés de manière logique et mémorable grâce à cette méthode, afin de prouver votre valeur sans bafouiller.
Je perds tous mes moyens à cause du stress, pouvez-vous m'aider ?
C'est tout l'objectif de cet accompagnement. Le stress vient souvent de la peur de l'inconnu ou d'une mauvaise préparation. En simulant l'entretien et en vous donnant des clés sur votre communication non verbale (posture, voix, regard), vous arriverez le jour J avec une posture sereine et une confiance en soi décuplée.
Que se passe-t-il si je souhaite modifier des détails après la livraison ?
Votre satisfaction est ma priorité absolue. C'est pourquoi deux sessions de modifications sont incluses pour chaque prestation. Après la livraison du premier jet, vous avez 3 jours pour me faire vos retours, et j'ajuste les documents jusqu'à ce qu'ils correspondent parfaitement à vos attentes.
Votre satisfaction est ma priorité absolue. C'est pourquoi deux sessions de modifications sont incluses pour chaque prestation. Après la livraison du premier jet, vous avez 3 jours pour me faire vos retours, et j'ajuste les documents jusqu'à ce qu'ils correspondent parfaitement à vos attentes.
Mes données professionnelles et personnelles sont-elles protégées ?
Évidemment. Toutes les informations partagées (identités, anciens CV, parcours professionnels) restent strictement confidentielles et ne sont jamais partagées avec des tiers. Elles me servent uniquement à réaliser vos livrables professionnels.
Je n'ai pas beaucoup d'expérience (étudiant, reconversion), vos services sont-ils adaptés ?
Oui, et c'est encore plus crucial pour vous. Quand on a peu d'expérience ou un parcours atypique, la manière de raconter son histoire (le storytelling) fait toute la différence. Je sais comment valoriser vos projets académiques, vos compétences transversales et votre motivation pour attirer l'attention des recruteurs, même face à des profils